エンカレッジ創立8周年のご挨拶

社内では、昨年に引き続き、今年もスタッフが集まることが難しく、オンライン会議の後は、ささやかにジュースで乾杯^^！来年こそはみんなで集まれる1年になると良いなと思います。

さて、この1年は、オンライン化の取組を推進していったことと、東京に拠点を設けたのが、昨年からの大きな変化でしたが、東京に拠点を持つ中で見えてきたこともたくさんあります。
何事も想像するだけでは分からないことも多く、実際に体験したり、教えてもらったり、比較してみたりすることで気づくこともあります。まだまだ、これからより深く知っていきたいですが、東京に出てみて、気づいたことを2点ほど大阪との比較で書いてみます。

※就労移行支援事業所の数は「令和元年　社会福祉施設等調査」から引用

そして、オンラインの取組についても触れておきます。
オンラインの取組により、活動は確実に全国に広がり、地域を超えて様々な機会に触れて頂くことが増えました。 当社でも実施している取組がいくつかありますが、その中で、オンラインで様々なしごとを疑似的に体験頂く、 「オンラインしごと体験」の取組が全国で広がりを見せています。

現段階で、今年の夏～秋にかけて、30大学での学内実施が決まっています。
障害学生だけではなく、コロナの影響もあり、インターンや社会体験の場が減っている/または忙しい、不安が大きいなどの理由により、一歩踏み出すがの難しい、といった学生さんを対象にした企画として活用されています。
このニーズはコロナ禍が終了しても、変わらずあり続けるのではないかと感じており、コロナをきっかけではありましたが、今後も続く課題解決の取組として実施していく予定です。

最後に、私個人として感じることも少し。
内向きの話になりますが、年数が経過して、いくつかおろそかにしていた課題が表面化してきて、色々と変えていかなければならないことがあると感じています。
一朝一夕にはいきませんが、自分自身の役割の変化も含めて考えながら、どうすれば、社会にとってより良いインパクトを生んで行けるのかを模索したいと思います。

時代の変化の中で迷うことも多いですが、中から、外から、色んな方々のお知恵やアドバイスを頂きながら、より良い社会の実現に向けて尽力したいと思いますので、次の1年も、何卒お力添えをよろしくお願いいたします。