【6/13開催企業セミナー】法定雇用率も見据えて：障害学生の人数感から取り組み企業様の採用事例

【法定雇用率も見据えて情報収集：大学生採用市場の全体像】
障害学生の人数感から取り組み企業様の採用事例

障害者雇用率の引き上げや障害者雇用における業務の幅に拡大に伴い注目をされてきているのが「障害のある大学生の採用」です。

“専門領域を学んできている学生を採用したい”、“PC業務が増加したので検討したい”、“今の採用手段が広げたい”など、様々な背景から新たに取り組む企業様が増加しています。

しかし、新卒障害学生市場の存在は耳にするが、細かい情報が掴めないという企業様も多いのではないでしょうか。

本セミナーでは、障害者雇用や新卒障害学生採用は未経験・手探りという企業様向けに、新卒障害学生マーケットの全体像として、スケジュール感や学生層のイメージ、採用事例についてお伝えします。今後の採用検討の情報収集として、是非ご活用下さい。

▶ セミナーの特徴

📍 障害のある大学生市場の全体像を掴める
📍 他社事例から理解ができる
📍 障害のある大学生の就活動向が掴める

▶ こんな方におススメ

📍 障害のある大学生の採用方法を模索している企業担当者様
📍 障害のある大学生の採用を新規で検討している企業担当者様
📍 新たな障害者採用方法を模索している企業担当者様

▶ プログラム

【法定雇用率も見据えて情報収集：大学生採用市場の全体像】
障害学生の人数感から取り組み企業様の採用事例

日　程

2024年6月13日（木）11:00～12:00

形　式

オンライン（Zoom）

参加費

無料

定　員

先着30名

申込〆切

2024年6月12日（水）17時迄

対　象

企業の障害者採用担当者・経営者・一緒に働く方
※同業他社はお断りさせて頂く場合が御座います。

講　師

株式会社エンカレッジ
大学支援グループ　小川健

当日スケジュール（予定）

10:55　開場
11:00　開始・事務連絡
11:05　セミナー開始
11:50　質疑応答
11:55　事務連絡
12:00　終了

お申込み

※お申込みの受付を終了しました。

▶ 主　催

株式会社エンカレッジ
働きづらさを抱える若者の就職支援を2012年より行っており、学内での障害学生向けセミナーの実施やインターンシップに向けたサポート企画等を通し、全国380大学以上との独自ネットワークを構築。2020年度以降は障害学生の就活準備から企業とのマッチングまでを行う「家でも就活オンライン」サービスを開始し、述べ1,000人以上の障害学生が参加。